В МВД реформируется система денежного довольствия - труд полицейских будет оплачиваться исходя из их поведения на посту и результативности работы.

В МВД реформируется система денежного довольствия - труд полицейских будет оплачиваться исходя из их поведения на посту и результативности работы.


В частности, сотруднику не будет выплачено довольствие, если он отсутствовал на работе более четырех часов без уважительной причины.

Полицейские, отстраненные от службы за правонарушения, лишатся премии.

Компенсации за работу в выходные переводятся на усмотрение непосредственного начальника, сообщает Лента.ру со ссылкой на Известия.

Изменится также порядок аттестации сотрудников. В состав комиссии теперь будут включены представители службы собственной безопасности МВД, антикоррупционное досье на проверяемого становится обязательным. В пакет документов для аттестации внесли обязательные отзыв психолога и данные о профессиональной подготовке полицейского. При этом начальник подразделения на каждого подчиненного будет писать мотивированный отзыв: достоин ли коллега пройти аттестацию.

Аттестационная комиссия глубже изучит мотивацию полицейского к службе. В частности, планируется оценивать стремление сотрудника к полному и качественному выполнению задач, к повышению профессионального мастерства, лояльность к профессии и коллегам и приоритет служебных интересов над личными. Также будет учитываться показатель карьерной мотивации.



Источник: по материалам СМИ подготовил Официальный информационный портал города Тимашевска и Тимашевского района "В Тимашевске ру" - vtimashevske.ru