Краснодарцы поделились своими оценками относительно сложности поиска работы, и результаты показывают, что проблема дефицита рабочих мест и кадровых вакансий останется актуальной ещё долго.
По результатам опроса, средняя оценка трудностей с трудоустройством у жителей Краснодара составляет 6,4 балла из 10, что свидетельствует о заметной сложности в поиске подходящих вакансий.
Если рассматривать показатели по возрастным группам, то оказывается, что самые низкие баллы, отражающие меньшее число проблем с поиском работы, были получены среди людей в возрасте от 30 до 32 лет. Для них средняя оценка составила 4,7 балла, что указывает на то, что в этот период жизни найти подходящую работу оказывается немного проще. На противоположной стороне находятся люди старше 60 лет: для них поиск работы оценивается уже на 7,4 балла, то есть найти вакансию, подходящую по опыту и условиям, значительно сложнее.
Интересно, что результаты отличаются и в зависимости от пола. Так, мужчины, по собственным оценкам, сталкиваются с наименьшими трудностями при поиске работы в возрасте от 27 до 29 лет, где средняя оценка составляет 4,1 балла. Этот период, судя по результатам, оказывается наиболее благоприятным для их трудоустройства. У женщин возраст, при котором поиск работы даётся с минимальными трудностями, приходится на диапазон от 33 до 35 лет, и средняя оценка сложности составляет 4,2 балла.
С возрастом ситуация заметно ухудшается. Среди мужчин самой высокой оценки сложности — 7,8 балла — достигает группа тех, кто старше 60 лет, что может быть связано с трудностями адаптации к новым требованиям рынка или с сокращением числа вакансий для этой возрастной категории. У женщин же наиболее высокие сложности в поиске работы наблюдаются в возрасте от 54 до 56 лет, где средняя оценка составляет 7,3 балла. Этот показатель также может быть связан с особенностями рынка труда, где старшим соискателям часто бывает сложнее конкурировать с молодыми специалистами.
Опрос, на основе которого были получены эти данные, проводился с 15 октября по 1 ноября 2024 года. Результаты исследования помогают лучше понять, в каком возрасте и какие группы населения сталкиваются с трудностями при поиске работы, что может быть полезно как для работодателей, так и для тех, кто планирует свою карьеру в перспективе.
источник: www.superjob.ru
Постоянная ссылка: https://timashevsk.ru/news/trudnosti-poiska-raboty/